総合広告代理店 (株)シーエムスタッフ

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ほんとうのやさしい会社って

Category : 社内報(社長) 2020.05.20

いけのくるみ

今日の日経新聞。
社員の出社を抑える動きが中部企業の間で広がっている。
「国が緊急事態宣言を解除しても対応を緩めるわけにはいかない」と強調…

なんて地味な方針・・・
そうすれば社会的なモラルが高い企業、
社員にやさしい会社として評価が上がるのだろうか。

もちろん対応は緩めないけどもっと活動を再開しようよ。
「いや、在宅ワークをしている」というかもしれないが
特に営業マンは仕事になどなっていない。
だらけぐせが付いて復帰できないと実際の声を聞いている。

リモートワークは効率的だし
会社としても取り入れた方が成果が上がる。
でもそれですべてをカバーなんてできない。

会社が見せるやさしさってなんでしょう。
危ないことはしなくていいよ、とか
無理しないでね、とか言うことだろうか。
まるでバカ親。

たしかに新卒者やその親にはウケがいいかもしれない。
そのくせ情け容赦なくリストラをする時にはする。
実情を知れば安心などできないんだけどね。

会社の本当のやさしさは
社員が能力アップできる環境をつくること。
意欲のある人をバックアップすること。

転職しようが会社が無くなろうが
どんな状況でも通用する実力を身に付けさせること。
大企業でも簡単に倒産する時代には
これが職業人としての安心安全だと思うんだけど。

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